초 빙 공 고
1. 초빙분야
초빙부서 | 분야 | 전공 | 인원 | 자격요건 및 채용조건 |
수심교양교육원 | 초빙교원 (비전임교원) | 교육학관련 | 1 | - 박사수료 이상 -「대학교원 자격기준 등에 관한 규정」에 의해 조교수 이상의 자격자(교육 및 연구경력 4년 이상인 자) |
연구원 | - 석사학위 이상 |
교육 혁신원 | 초빙교원 (비전임교원) | 교육학 전 분야, 사회과학(경영/통계학 관련) 전공자 | 1 | - 박사수료 이상 -「대학교원 자격기준 등에 관한 규정」에 의해 조교수 이상의 자격자(교육 및 연구경력 4년 이상인 자) |
연구원 | - 석사학위 이상 - 필요한 경우, 채용기간은 대학혁신지원사업 기간으로 하며, 업무능력에 따라 별도로 연장 |
교육과정혁신센터 | 초빙교원 (비전임교원) | 교육학 전 분야, 사회과학(경영/통계학 관련) 전공자 | 1 | - 박사수료 이상 -「대학교원 자격기준 등에 관한 규정」에 의해 조교수 이상의 자격자(교육 및 연구경력 4년 이상인 자) |
연구원 | - 석사학위 이상 - 필요한 경우, 채용기간은 대학혁신지원사업 기간으로 하며, 업무능력에 따라 별도로 연장 |
교육 혁신원 | 행정 직원 (계약직) | 전공 무관 | 1 | - 학사학위 이상 - 채용일로부터 1년 근무 후 평가를 통해 1년 재계약(계약기간 종료 후 계약 만료) |
2. 지원자격
가. 공통사항
1)우리대학교 교육이념 및 교육목표 구현에 헌신할 인재로서 교육공무원법 및 사립학교법 교원임용에 결격사유가 없는 자.(임용 후 결격사유가 있을 경우 임용을 취소함)
2)임용 후 본대학교 소재지 인근 거주 가능한 자
3)초빙교원의 경우 지원 마감일 현재 『대학교원 자격기준 등에 관한 규정』에 의해 교육 및 연구경력 4년 이상인 자
4)연구원의 경우 해당 초빙분야 석사학위 이상의 학위 소지자를 원칙으로 함(접수마감일 기준),
5)행정직원의 경우 학사학위 이상의 학위 소지자를 원칙으로 함(접수마감일 기준)
나. 우대사항
○ 교육혁신원 및 교육과정혁신센터 초빙교원 및 연구원
1) 관련 전공 박사학위 소지자
2) 교육혁신지원사업 또는 교육혁신 업무 유경험자
○ 행정직원 : 교육학 또는 경영학 전공자, CTL 근무 경험자, 대학혁신지원사업 또는 정부사업 유경험자
3. 임용예정일 : 2025년 9월 임용예정이나 대학사정에 따라 변경될 수 있음
4. 제출서류
1) 초빙교원(비전임교원)
가. 이력서(본교 소정양식:http//www.kaya.ac.kr에서 제공)1부
나. 자기소개서(A₄용지 2매 이내) 1부
다. 학력증명서(학사,석사,박사) 원본 각 1부
라. 성적증명서(학사,석사,박사) 원본 각 1부
마. 경력증명서 원본 각 1부
※경력증명서 제출 시 유의사항
1)채용지원서에 기재된 경력 중 증명서를 제출한 경력만 인정됨
2)교육경력 : 시간강사, 초빙교원, 겸임교원, 객원교원 또는 기타 비전임 교원 경력에 대한 증명서는 근무기간과 주당 수업시수가 구체적으로 기재되어야 함
3)교육경력 외 기타 모든 경력증명서는 근무부서, 직위, 근무기간, 정규직 및 상근(1일8시간)여부가 표시되어야 함
4)외국어로 발급된 각종 증명서는 국문 번역본을 동봉하여야 함
5)산업체 경력에 대한 건강보험자격득실확인서(건강보험공단 발행) 또는 국민연금가입증명서(국민연금공단 발행) 1부(국가기관이나 공공기관 근무경력에 대해서는 제출하지 않아도 됨)
바. 최종학위기 사본(최종합격 후 원본대조 확인) 및 외국에서 학위를 취득한 경우 박사학위신고필증 사본(한국연구재단 발급)1부
사. 각종 특허증 및 자격증 사본 각 1부(해당자에 한함)
아. 여권 및 외국인등록증 사본 1부(외국인에 한함)
자. 최근 4년 연구실적목록(본교소정양식, 발표일자에 관계없이 작성) 1부
차. 석사,박사 학위논문 및 최근4년 이내의 연구실적물 1부
카. 개인정보 수집.이용에 관한 동의서 1부
2) 연구원 및 행정직원
가. 이력서(본교 소정양식:http//www.kaya.ac.kr에서 제공)1부
나. 자기소개서(A₄용지 2매 이내) 1부
다. 학력증명서 원본 각 1부
라. 성적증명서 원본 각 1부
마. 경력증명서 및 자격증명서 각 1부(해당자에 한함)
바. 개인정보 수집.이용에 관한 동의서 1부.
5. 서류접수기간 및 접수처
1) 초빙교원
가.접수기간 : 2025. 8. 20(수) - 2025. 8. 26.(화) 17:00까지, 공휴일,토.일 제외,(접수기간 내 도착분에 한함, 방문 및 우편접수가능)
나.접수처 :(50830)경남 김해시 삼계로 208 가야대학교 교무처 교원인사담당자(☎055-330-1092)
2) 연구원 및 행정직원
가.접수기간 : 2025. 8. 20(수) - 2025. 8. 26.(화) 17:00까지, 공휴일,토.일 제외,(접수기간 내 도착분에 한함, 방문 및 우편접수가능)
나.접수처 :(50830)경남 김해시 삼계로 208 가야대학교 사무처 직원인사담당자(☎055-330-1100)
6. 전형방법 및 심사기준 : 서류심사 후 면접
1) 초빙교원
가. 기초심사 - 지원자의 전공일치여부, 학위소지, 자격조건여부 등 심사
나. 전공심사 - 연구실적, 교육경력 등 심사
다. 면접심사 - 기초심사 및 전공심사를 통과한 지원자에 대하여 인성 및 자질 평가 등 심사
2) 연구원 및 행정직원
가. 1차 서류심사
나. 2차 전공심사 및 업무능력평가(서류심사 합격자에 한해 개별 통지)
다. 면접 전형 후 합격자 발표
7. 유의사항
가. 각종 증빙서류는 3개월 이내에 발행된 원본을 제출하여야 하며, 모든 외국어로 발급된 각종 증명서의 경우 필히 번역문(학력증명서 포함)을 첨부하여야 함.
나. 임용지원서 허위 및 착오 기재, 제출서류(연구실적물 포함) 미비 등으로 인한 심사상의 불이익에 대한 책임은 지원자 본인에게 있으며, 허위사실로 확인되면 임용을 취소함.
다. 1차 서류(기초, 전공)심사 후 면접대상자에 한해 개별 통지
라. 연봉 계약제 임용
마. 해당분야의 적임자가 없을 경우 초빙하지 않을 수 있음.
바. 교원으로 임용된 자는 영리를 목적으로 하는 업무에 종사할 수 없고, 허가 없이 다른 직무를 겸할 수 없음.
사. 본 공고문에 명시되지 않은 사항은 우리 대학교 교수 및 직원 초빙 관련 규정에 따름
아. 기타 교수 초빙(초빙교원) 관련사항은 교무처 ☎055-330-1092로 연구원 및 행정직원 관련사항은 사무처 ☎055-330-1100 문의하기 바람
2025년 8월
가 야 대 학 교
우)50830 경남 김해시 삼계로 208(삼계동)
